Industriarbetsgivarna har den stora glädjen att välkomna Elin Broman som ny förhandlare och arbetsrättsjurist.
Elin började på Industriarbetsgivarna den 19 oktober och kommer närmast från en tjänst som arbetsrättsjurist på Cederquist advokatbyrå.
– Vi är mycket glada över att välkomna Elin till Industriarbetsgivarna. Elin är med sin gedigna kompetens och erfarenhet av arbetsrätt ett utmärkt tillskott till förhandlargruppen, säger Kristina Karmestedt Estman, biträdande förhandlingschef.
– Vi konstaterar att LO är enigt om samordning vilket är en fördel för ordnade förhandlingar, säger Per Widolf, förhandlingschef Industriarbetsgivarna.
Nästa år ska 500 kollektivavtal omförhandlas – det berör en överväldigande majoritet av Sveriges företag och anställda. Konjunkturen pekar äntligen åt rätt håll, men det kan snabbt försämras i skuggan av knivskarp global konkurrens. Lönerna kommer inte att öka lika mycket denna gång, skriver företrädare för Svenskt Näringsliv och arbetsgivarorganisationer.
Svenskt Näringsliv har sedan en tid tillbaka varit inne i konstruktiva förhandlingar om att göra förändringar i pensions- och försäkringsavtalen mellan Svenskt Näringsliv, PTK och LO. Parterna har inte lyckats nå hela vägen fram varför såväl PTK som LO i juni valde att säga upp gällande avtal.
Efter två avtalsrörelser präglade av inflationskrisen med höga reallöneökningar och pressad konkurrenskraft krävs en tydlig nedväxling av lönekraven.
När en anställd är hemma med en ny liten familjemedlem finns det olika slags ekonomiska ersättningar. Ta hjälp av Avtalas checklistor för att få koll på hur du som arbetsgivare ska hantera en anställds föräldraledighet.
I dag sker tillväxt och värdeskapande i allt högre utsträckning i länder som inte utgör våra traditionella konkurrentländer. Inför nästa års avtalsrörelse behöver svensk industris konkurrenskraft därför ses ur ett globalt perspektiv i ännu högre grad än i dag.
Hur kan Finland och Sverige lära av varandra för att skapa en arbetsmarknad med färre skadliga konflikter? Det stod i centrum när Finsk-Svenska Handelskammaren samlade företrädare för arbetsgivare och fackliga organisationer från båda länderna vid ett lunchseminarium i Helsingfors.
Svensk industri står inför ett fortsatt tufft konkurrensläge, men också stora möjligheter. Inför avtalsrörelsen 2027 lyfter Industriarbetsgivarna och IKEM behovet av villkor som stärker företagens konkurrenskraft och skapar förutsättningar för investeringar, produktion och nya jobb.
Industriarbetsgivarna har den stora glädjen att välkomna Sara Lidqvist som ny förhandlare och arbetsrättsexpert.