Avtalskurs Tjänstemän inom basindustrin, avtal om allmänna anställningsvillkor
Kursen avser det gemensamma avtalet om allmänna villkor för tjänstemän inom basindustrin som omfattar stålindustrin, svetsmekanisk industri (SVEMEK), byggnadsämnes- och buteljglasindustrin, sågverksindustrin samt gruvindustrin.
Avtalet reglerar i stort sett samtliga förhållanden mellan företaget och tjänstemannen, som bl.a. anställningsformer, arbetstidsregler samt ersättningsregler. Förutom avtalet om allmänna anställningsvillkor ges övergripande information om de olika regelverken för ATK/Trevalet och löneavtalen med tjänstemannafacken.
Syfte
Kursen ger dig grundläggande kunskap för att kunna hantera de frågor som rör anställningsvillkoren för tjänstemän..
Mål
Efter genomgången kurs har du en grundläggande kunskap om hur du hanterar vanligt förekommande situationer med utgångspunkt från avtalets bestämmelser.
Målgrupp
Kursen vänder sig till dig som är arbetsgivarföreträdare och hanterar frågor om anställning, uppsägning, allmänna anställningsvillkor och lönerevisionen för tjänstemän i företaget.
Förkunskap
Kursen är en grundkurs och några formella förkunskaper krävs inte.
Kursens upplägg
Föreläsningar varvas med frågor.
Kursen vänder sig till dig som arbetar på ett företag som är medlem i Industriarbetsgivarna.
- Det enskilda anställningsavtalet och rättsregler i förhållande till det centrala avtalet
- Genomgång av anställningsformerna i avtalet
- Vad innebär lojalitetsplikten i kollektivavtalet
- Regler för sjukfrånvaro, t.ex. förstadagsintyg
- Regler kring övertids- respektive restidsersättning
- Föräldralön
- Semesterförmåner
- Vad gäller vid upphörande av anställning för tjänsteman som fyllt 69 år, vad gäller vid upphörande av visstidsanställning?
- Regler för övertid, dygnsvila samt veckovila - vilka omfattas och hur tillämpas reglerna
Digitalt via Microsoft Teams
